Welsh Rugby Union benoemt de vrouwenleider in 2025


De nog aan te stellen nieuwe coach van de vrouwen uit Wales zal rapporteren aan de leiding van het damesrugby, een rol die de Welsh Rugby Union (WRU) in 2025 wil vervullen.

Die nieuwe rol wordt gecreëerd in de nasleep van het vertrek van Nigel Walker als uitvoerend directeur rugby van het bestuursorgaan. Vóór zijn vertrek, Ioan Cunningham verliet zijn rol als hoofdcoach van de vrouwen in Wales.

Het bestuursorgaan verklaarde: „De spraakmakende rol zal rechtstreeks leiding geven aan de vrouwenhoofdcoach van Wales, de strategie voor het dames- en meisjesspel in heel Wales bepalen en implementeren en een integraal onderdeel vormen van het hoogwaardige team van de WRU“.

Walker trad af na wat de WRU omschreef als een „nauwgezette en verreikende beoordeling“ van het hoogwaardige element van het herenspel, met Warren Gatland als hoofdtrainer van de herenploeg van Wales, ondanks een record 12-Test verliezende run.

Walker, CEO Abi Tierney en voorzitter Richard Collier-Keywood hebben toezicht gehouden op een turbulente periode in de geschiedenis van de WRU, waarbij het bestuursorgaan van Welsh rugby in november zei dat het zich zou verontschuldigen voor de afhandeling van contractonderhandelingen met het seniorenteam nadat het “ernstige tekortkomingen” had toegegeven. .

Collier-Keywood zei dat Walker, die betrokken was bij de eerste onderhandelingen, had geaccepteerd „dingen hadden beter gedaan moeten worden“.

De ruzie kwam minder dan een jaar na a vernietigende onafhankelijke beoordeling in de cultuur van de WRU nadat uit een onderzoek van BBC Wales bleek dat deze seksistisch, vrouwonvriendelijk, racistisch en homofoob was, en dat deze aspecten niet op de juiste manier ter discussie werden gesteld.

De WRU heeft nu haar volledige rapport gepubliceerd over haar bestuur van het vrouwenspel.

Als gevolg hiervan heeft het bestuursorgaan ook aangekondigd:



Source link

Kommentieren Sie den Artikel

Bitte geben Sie Ihren Kommentar ein!
Bitte geben Sie hier Ihren Namen ein