Psychische Gesundheitsprobleme rühren sich durch die Bundesbelegschaft mit Brennern: Aufnahmen

Ein Protest im US -Arbeitsministerium am 5. Februar (Foto von Kena Betancur/ViewPress)

Kena Betancur/Viewpress/Getty Images

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Bundesarbeiter und Auftragnehmer, die waren in den letzten Wochen hastig gefeuert Sagen Sie unter den vielen persönlichen und finanziellen Kosten dieser Kündigungen sind ihre geistige Gesundheit.

Tausende von Arbeitnehmern in der Bundesregierung, einschließlich des Bildungsministeriums, des Ministeriums für Veteranenangelegenheiten, USAID und der Umweltschutzbehörde, in vielen Fällen mit wenig Erklärung oder Verfahren – seit Präsident Trump Amtsantritt. Elon Musks Effizienzanstrengung als Doge bekannt initiierte die Massenschüsse.

Nadia Shadravan arbeitete als Auftragnehmerin und bewertete Projekte für USAID, bis sie eine Urlaub erhielt. In den letzten drei Jahren lebt und arbeitet sie mit ihrem Ehemann und zwei Kindern im Alter von 14 und 12 Jahren im Senegal.

“Ich kann die Sorge in ihren Gesichtern sehen”, sagt sie über ihre Kinder. “Ich möchte nicht, dass sie sich um mich sorgen, aber ich denke, es ist unvermeidlich und ich sehe, dass sie über die Idee gestresst sind, was das für unsere Familie bedeuten wird.”

Ein Hit der Produktivität

Einige Experten warnen, dass die Destabilisierung der kollektiven psychischen Gesundheit der Belegschaft mit solchen beispiellosen Bränden die Produktivität untergraben wird. “Ich habe noch nie etwas gesehen, das von außen so zufällig und schlampig aussieht – die Auswirkungen sind Einschüchterung und Angst”, sagt Amy Edmondson, die organisatorische Psychologie an der Harvard Business School studiert.

Mitarbeiter, die noch in solchen Umgebungen arbeiten, werden weniger produktiv sein, wie die Forschung von Edmonson zeigt.

Letzte Woche schwandte Musk auf der CPAC -Konferenz eine Kettensäge auf der Bühne und bezog sich auf die Jobkürzungen. Am Samstag erhielten Mitarbeiter in der gesamten Regierung eine E -Mail, in denen sie aufgefordert wurden, fünf Dinge aufzulisten, die sie letzte Woche bis Mitternacht Montag gemacht haben. Auf X sagte Musk, die Beantwortung der E -Mail würde einen Rücktritt bedeuten.

Ein Tsunami über das Feld

Shadravan sagt, sie habe keine beruflichen Aussichten und keine Ahnung, wo ihre Familie landen wird. Ihr Mann ist als Lehrer beschäftigt, aber sie befürchtet, dass seine Arbeit auch in Gefahr ist, da viele seiner Schüler die Kinder der Amerikaner sind, die im Ausland veröffentlicht wurden, und auch vom Finanzierungsökosystem von USAID abhängig sind, das für die US -Agentur für internationale Entwicklung steht.

Shadravan beschreibt die USAID -Abschaltung als Tsunami im gesamten Feld. “LinkedIn zu öffnen und buchstäblich alles, was Sie sehen, ist jeder mit der gleichen Botschaft”, sagt sie. “Jeder, mit dem Sie jemals zusammengearbeitet haben, jeder, mit dem Sie sich jemals in Verbindung gebracht haben, ist genau in der gleichen Situation wie Sie und hat keinen Job mehr.”

Die Welligkeitseffekte von Trauma sind über Bundesbehörden hinweg. Für einige hat nur die Angst vor Entlassen von Krisen zur psychischen Gesundheit induziert. Ein Bundesangestellter – Joe, der NPR bat, seinen vollständigen Namen wegen Bedenken hinsichtlich der Vergeltung nicht zu verwenden, beschreibt seine Symptome als “spiralförmige, angstgetriebene, Herzklopfen, Kopfschmerzen, können nicht atmen”.

Im Januar nahm Joe eine genehmigte Beurlaubung, um einem kranken Familienmitglied zu helfen. “Mir wurde gesagt,” Mach dir das, was du tun musst ‘”, erinnert er sich und sagte, er sei dankbar, seine Familie in einer schwierigen Zeit zu unterstützen.

Als er nach wochenlanger Abwesenheit seinen Computer öffnete, stellte Joe fest, dass er die Frist für Elon Musks “Gabel in der Straße” verpasst hatte, jetzt zurückzutreten und den Sommer zu bezahlt. Als relativ jüngster Einstellung war er der Meinung, dass er ein wahrscheinlicher Kandidat war, der entlassen wurde, und befürchtete, dass er seine Chance auf eine Entschädigung verpasst hatte.

“Ich hatte eine solche Angstpanikangriff, die ich die Selbstmord -Hotline nannte”, erinnert sich Joe und bezog sich auf die Rettungslinie von 988 Selbstmord und Krisen.

Nach mehreren schwächenden Wochen sagte Joe, er sei schließlich mitgeteilt worden, dass er das Angebot ausnutzen könnte – vorausgesetzt, die Gerichte bestätigen seine Rechtmäßigkeit. Er sagt, dass der Aufenthalt in diesem Job schwierig sein würde, da er in Angst vor der Entlassung lebte: “Jedes Mal, wenn ich die E -Mails öffnete, war es ein Knoten in meinem Magen.”

Edmondson der Harvard Business School sagt, dass es möglich ist Zeit und “tief und klar die Frage, was diese Organisation liefern muss, was sie benötigen, um sie zu liefern, und dann, wer benötigt wird, wer nicht benötigt wird”.

Ohne diesen Prozess, sagt Edmondson, gefährden Organisationen etwas, das sie anruft Teampsychologische Sicherheit. Arbeiter, die sich nicht sicher fühlen, sind nicht sehr gut in ihrer Arbeit.

“Setzen Sie sie in ein Trauma”

Verwaltungsbeamte haben vorgeschlagen, dass Bundesangestellte das Gefühl haben, gezielt zu sein, was eines ihrer Ziele ist. Kurz vor der Wahl, ProPublica Und Dokumentiert Aufgetaucht eine Rede von Russell Vought, jetzt Trumps Direktor des Amtes für Management und Haushalt, in dem Vought gesagt, “Wir möchten, dass die Bürokraten traumatisch betroffen sind.”

Das Amt von Vougge hat weder auf Anfragen nach Kommentaren für diese Geschichte geantwortet noch andere Bundesbehörden kontaktiert. “Wir möchten, dass sie nicht zur Arbeit gehen wollen, weil sie zunehmend als Bösewichte angesehen werden”, sagte in der Rede Vought. Er fuhr fort: “Wir wollen sie in ein Trauma bringen.”

Für Bundesarbeiter Nadia Shadravan und Joe waren diese Anstrengungen erfolgreich.

Wenn Sie oder jemand, den Sie kennen, in einer Krise sind, können Sie 988 für die Lebensader für Selbstmord und Krisen anrufen oder Text anrufen.

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