Het personeel van het bureau werd op de hoogte gebracht dat lijsten van werknemers sommigen als niet -kritisch hebben aangewezen.
Anadolu/Anadolu Agency/Getty -afbeeldingen
Bijschrift verbergen
Schakel bijschrift
Anadolu/Anadolu Agency/Getty -afbeeldingen
Medewerkers van de Centers for Disease Control and Prevention staan deze week op de rand, terwijl geruchten over banenverlagingen circuleren. Medewerkers schrappen voor een aanzienlijke vermindering van de personeelsbestand die zich lijkt te richten op die met de minste bescherming van werknemers.
Het personeel van het agentschap werd in e -mails op de hoogte gebracht dat alle centra, instituten en kantoren een lijst ontvingen van hun medewerkers die een proeftijd of tijdelijke status hebben, volgens een senior CDC -functionaris die om anonimiteit vroeg omdat ze niet bevoegd waren om over dit onderwerp te spreken voor de bureau.
Senior leiders werden gevraagd om aan te duiden wie op de lijst was, kritisch en niet missiekritisch, de bron die directe kennis heeft van de acties vertelde NPR.
Degenen die worden beschouwd als tijdelijke of reclasseringswerknemers zouden nieuwe supervisors, fellows en anderen omvatten met titel 42 afspraken die zijn ingehuurd als zeer bekwaam. Dit vertegenwoordigt een breed scala aan werknemers – van recente medewerkers die de pijplijn van nieuw talent vertegenwoordigen tot senior wetenschappers met vele jaren van ervaring.
Het verliezen van zelfs de helft van deze werknemers zou „verwoestend“ zijn voor de huidige ziekte van het bureau Outbreak -reacties, dat omvat H5n1 vogelgriep, Mazelen en MPOX, zei de bron.
De actie heeft koude rillingen gestuurd bij het bureau die de Trump -administratie hebben bekeken pogingen om USAID te ontmantelen en zijn bredere drang om het federale personeelsbestand te verkleinen.
Het is de laatste in een reeks acties die de Trump -administratie ondernomen in naam van efficiëntie en ideologische afstemming, inclusief Een bevriezing van externe communicatie En Een zuivering van de website van de CDC en datasets om te voldoen aan de uitvoerende bevelen van Trump over geslacht en diversiteit, billijkheid en inclusie.
De gegevenszuivering die eind vorige week is geïnitieerd, heeft sommige wetenschappers in het bureau achtergelaten die afhankelijk zijn van archieven van CDC -gegevens die zijn bewaard door externe groepen, bevestigde de CDC -bron.
Dit alles heeft het agentschap minder effectief gemaakt in het monitoren van ziektekosten en het overbrengen van potentiële gevaren, en zou worden verergerd door het „dreigende, waarschijnlijk verlies van waardevolle personeel“, zei de persoon, „Amerikanen lopen al een verhoogd risico in vergelijking met slechts een enkele weken geleden. „
Personeel dat andere administratwijzigingen bij CDC heeft ervaren, zeggen dat de overgang anders is geweest dan alles wat ze eerder hebben meegemaakt, met „minder vergaderingen, minder verzoeken om informatie“ en weinig poging om te begrijpen hoe dingen werken, zegt een voormalige CDC -medewerker met ervaring Via verschillende administraties die de afgelopen weken hebben ontslag genomen.
Een andere senior CDC -functionaris die onlangs ontslag nam, was ontzet over het vooruitzicht van massale ontslagen, gezien de wettelijke bescherming die bestaan voor medewerkers van het agentschap, zelfs personeel die zich in hun proeftijd bevinden.
„Het is uiterst moeilijk en traumatiserend voor federaal personeel om hierover rapportage te zien alsof het uitvoerbaar en legaal is“, vertelde de voormalige werknemer die om anonimiteit vroeg aan NPR.
„Het CDC -personeel dat ik ken en waarmee ik al meer dan 25 jaar heb gewerkt, zijn toegewijde ambtenaren en verdienen het niet om op deze manier te worden mishandeld.“
Uitgegeven door Jane Greenhalgh
