Der unmittelbare frühere Vorsitzende Amanda Schuier steht auf dem Podium, da die TMC -Führer der Tomorrow -Klasse 2025 während einer Preisverleihung am 12. März in Nashville, Tennessee (John Sommers II, für Transportthemen) geehrt werden.
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Nashville, Tenn. – Der Technologie- und Wartungsrat von American Trucking Associations feierte die Absolventen seiner siebten Führungsprogrammklasse während einer Preisverleihung am 12. März am 12. März bei der 2025 Ausstellung zur Jahrestagung und Transporttechnologie.
Die TMC -Führungskräfte von morgen widmen sich der Entwicklung zukünftiger Führungskräfte der Transportbranche. Dazu gehört, Menschen zu finden, die gute Teilnehmer des Rates machen würden. Die Abschlussklasse 2025 bestand aus sieben Mitgliedern.
“Diese Klasse war wirklich voller belastbarer, geduldiger, entschlossener und mutiger Personen”, sagte die Vorsitzende der Vorsitzenden Ashley Schimmel. „Sie mussten sich mit ständigen Veränderungen befassen, als die erste Klasse, die den neuen TLOT -Lehrplan durchläuft. Diese Veränderungen stammen von mir und dem Tlot -Aufsichtskomitee, während wir weiter wachsen und uns verbessern. “
Schimmel sagte, dass eine der Haupterweiterungen zum Lehrplan ein Gruppenprojekt war, das die Klasse in zwei Hälften aufteilte. Die Absicht war es, neue Ideen zu entwickeln, wie die aktuellen Praktiken verbessert werden können. Der Valedictorian für Absolventen für dieses Jahr war Ashley Rush von International Motors.
Klasse von 2025
Die TMC -Führer der Morgenklasse von 2025.
• Ashley Rush, internationale Motoren*
• Adam Krey, Internationale Motoren
• Elandon Carey, Kirk Nationalase
• Dan Salabsky, Pitt Ohio
• Ray Martinez, Hdnabi
• Robert Ford, Venture Logistics
• Ben Sando, Travel Center of America
* – Klasse Valedictorianer
“Ich habe so viel aus dieser Klasse gelernt und hoffe, Sie fühlen sich genauso”, sagte Schimmel, der auch als Vertriebsleiter für TranStex arbeitet. „Ich denke, jeder, der einen dieser Personen kennt, wird zustimmen, die Leidenschaft, die er für diese Branche hat, ist ansteckend. Einer meiner Lieblingsautoren, Brené Brown, Staaten, Mut ist ansteckend. Um die gewagte Führung zu skalieren und Mut aufzubauen, müssen wir in Teams und Organisationen eine Kultur kultivieren, in der mutige Arbeit, harte Gespräche und ganze Herzen die Erwartung sind. “
Schimmel erklärte Vertrauen, dass die Absolventen eine Kultur kultivieren werden, die die Branche zu einem besseren Ort machen wird. Rush wiederholte ein ähnliches Gefühl, als sie über ihre Absolventen diskutierte.
“Es ist mir eine Ehre, nicht nur ein Teil dieser Klasse von 2025 zu sein, sondern auch ein Valedictorianer, ein Spezialist und assoziiertes Mitglied”, sagte Rush. „Wir sind seit nur zwei Jahren zusammen. Es gibt sieben von uns, die sehr leidenschaftlich, sehr unterschiedliche Perspektiven und sehr unterschiedliche Karrieren sind. Aber wir waren sehr damit beschäftigt, neue Führungsrollen zu übernehmen. “
Rush fügte hinzu, dass die Absolventenklasse bereits einen Vorsitzenden der Studiengruppe, einen Vorsitzenden der Studiengruppe, ein Vize -Vorsitzender der Studiengruppe, einen zweiten stellvertretenden Vorsitzenden der Studiengruppe, zwei Sekretäre der Studiengruppe und ein Mitglied des TMCSupertech -Komitees umfasst. Sie haben auch sechs verschiedene Task Forces geleitet.
“Diese Klasse war wirklich voller belastbarer, geduldiger, entschlossener und mutiger Personen”, sagte Tlot -Vorsitzender über die Klasse von 2025 (American Trucking Associations)
“Zwei von ihnen, die zum Stimmzettel gegangen sind und später in diesem Monat durch den Berufungsverfahren gegangen sind”, sagte Rush. „Wir waren auch mit fünf verschiedenen Tech -Sitzungen beteiligt. Zusammen waren wir sehr tief verwurzelt und haben sechs verschiedene Studiengruppen unterstützt, und das sind erst in den letzten zwei Jahren. “
Mike Freeze diskutiert den Technikermangel mit Amanda Schuier von Jetco Delivery und dem Technologie- und Wartungsrat. Schalten Sie oben oder durch die Besetzung ein RoadSigns.ttnews.com.
Schimmel wurde auch während der Zeremonie mit dem anerkannten Associates Award geehrt. Weitere Gewinner waren Dan Miller von Peterson Manufacturing Co., Chas Voyles von International Motors, David Black von Flowbelow Aero und Brian Liimatta von Cummins.
“Wir werden jetzt 36 Personen als anerkannte Mitarbeiter haben”, sagte Roger Maye von Conmet. „Meine Herausforderung für Sie besteht darin, uns zu helfen, einige weitere zu identifizieren. Bitte nominieren Sie jeden, von dem Sie glauben, dass er aus der Gruppe Ihrer Mitarbeiter von der Arbeit von Associates steigt, um ihre Arbeit zu erledigen. “
Maye wurde mit dem Onkel Darrell Hicks TMC Mentor Award anerkannt, weil er den Neuen in der Branche geholfen hat.
Andere Preisträger
• Brian Bishop, US Xpress, Excellence in Maintenance Supervision Award
• J. David Walters, Alcoa -Räder, Gerri Murphy Membership Leadership Award
• Nick Rivera, Exxonmobil Corp., Studie Group Secretaries Award
• Silber Eagle Manufacturing, Corporate Engagement Achievement Award
• Homer Hogg, TravelCenter of America, Peggy Fisher Study Group Leadership Award
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