Werknemers in een Amazon-magazijn en -leveringscentrum in New York hebben vrijdag de goedkeuring van stakingsvergunningen aangekondigd, waardoor de retailgigant – die al maanden weigert te onderhandelen – tot zondag de tijd heeft om aan de onderhandelingstafel te komen, anders riskeert hij een grote werkonderbreking op het hoogtepunt van de crisis. het kerstinkopenseizoen.
De vakbonden die werknemers van Amazon vertegenwoordigen in twee vestigingen in New York City – het JFK8-magazijn op Staten Island en het DBK4-leveringscentrum in Queens – noemden de “illegale weigering van het bedrijf om hun vakbond te erkennen en over een contract te onderhandelen” om de lage lonen en gevaarlijke arbeidsomstandigheden aan te pakken als de reden voor de stakingsvergunning.
“Amazon duwt zijn werknemers dichter bij de piketlijn door hen niet het respect te tonen dat ze hebben verdiend”, aldus Sean M. O’Brien, algemeen directeur van Teamsters in een verklaring. “We zijn duidelijk geweest: Amazon heeft tot 15 december de tijd om aan tafel te komen en te onderhandelen over een contract. Als deze witteboordencriminelen de wet willen blijven overtreden, kunnen ze zich maar beter voorbereiden op een gevecht.”
De arbeiders eisen:
- Een leefbaar loon met eerlijke loonstijgingen.
- Veiligere werkomstandigheden om letsel en dodelijke slachtoffers te voorkomen.
- Werkzekerheid en bescherming tegen willekeurig ontslag.
- Waardigheid en respect voor alle medewerkers.
In juni sloten ruim 5.500 werknemers bij JFK8 – die voor het eerst vóór de oprichting van een vakbond in 2022 stemden – zich aan bij de Teamsters en charterden de Amazon Labour Union (ALU)-IBT Local 1. Ondanks het consolideren van hun organisatiekracht met de steun van de Teamsters, Het management van Amazon heeft moeite gedaan met onderhandelen over een eerste contract, wat niet verwonderlijk is gezien de al lang bestaande vijandigheid van het bedrijf tegenover de georganiseerde arbeid.
“De weigering van Amazon om te onderhandelen is een directe aanval op onze rechten”, zei Connor Spence, president van ALU-IBT Local 1, vrijdag. “Als Amazon ervoor kiest ons te negeren, zijn zij degenen die Kerstmis voor miljoenen gezinnen verpesten. We vechten niet alleen voor een contract; we vechten voor de toekomst van de arbeidersmacht bij Amazon en daarbuiten.”
Leden uit de gewone gelederen zeiden dat hun eisen redelijk zijn, vooral omdat het bedrijf – eigendom van de op een na rijkste man ter wereld, Jeff Bezos – jaar na jaar enorme winsten blijft binnenhalen als een van de grootste bedrijven ter wereld.
“We vragen niet veel”, zegt James Saccardo, een medewerker bij JFK8. “We willen gewoon wat iedereen in Amerika wil: ons werk doen en genoeg betaald krijgen om voor onszelf en onze gezinnen te zorgen. En Amazon laat ons dat niet doen.”
In Queens, waar Amazon-werknemers bij DBK4 – het grootste bezorgstation van het bedrijf in de stad – bijna unaniem stemden voor een eigen staking.
“Rijden voor Amazon is zwaar”, zegt Luc Rene, een chauffeur die vanuit DBK4 werkt. “Wat nog moeilijker is, is de strijd tegen een megabedrijf dat voortdurend de wet overtreedt en het systeem bespeelt. Maar wij geven niet op.”
“Elk horrorverhaal dat je over Amazon leest is waar, maar erger”, zegt Justine, een magazijnmedewerker in New York, in een video geproduceerd door More Perfect Union.
Een staking in deze tijd van het jaar, de drukste voor de retailgigant, rapporten arbeidscorrespondent Jessica Burbank voor Plaats nieuws neer“zou ze raken waar het pijn doet. De omvang van de staking zou ongekend zijn, inclusief de belangrijkste knooppunten van New York en San Bernadino, Californië.”
Volgens Burbank:
Amazon heeft nu ruim 700.000 werknemers in dienst en is daarmee de grootste werkgever van magazijnpersoneel in het land. Als er bij deze eerste twintig onderhandelingseenheden een contract wordt binnengehaald, heeft dit het potentieel om de arbeidsomstandigheden van duizenden werknemers te beïnvloeden en de inspanningen van vakbonden bij Amazon-faciliteiten in het hele land te inspireren.
Voor Amazon-werknemers die er in maart 2022 voor hebben gestemd om hun magazijnen te verenigen, heeft dit lang op zich laten wachten. “Duizenden Amazon-werknemers hebben moedig hun stem uitgebracht om een vakbond te vormen op JFK8 op Staten Island”, aldus Smalls in een sms. “We hebben de wereld geschokt, we hadden gewonnen van een bedrijfsgigant en hoopten dat deze stap ons vooruit zou helpen bij het creëren van een betere werkplek.” Amazon aarzelde jarenlang bij het erkennen van de vakbond en heeft nog geen vakbondsvertegenwoordigers aan de onderhandelingstafel ontmoet.
Smalls zei: “Ik ben opgewonden om te zien hoe arbeiders de controle overnemen, de volgende stap zetten en nog verder gaan op de weg naar de overwinning wanneer ze hun recht om te staken uitoefenen.” Hij vervolgde: ‘We vierden feest terwijl we duizenden anderen inspireerden om hetzelfde te hopen.’
Sen. Bernie Sanders (I-Vt.) sprak zaterdag zijn steun uit voor de vakbondswerkers.
“Amazon-bezorgers en magazijnmedewerkers verdienen fatsoenlijke lonen, secundaire arbeidsvoorwaarden en arbeidsomstandigheden – en het recht om een vakbond op te richten,” gezegd Sanders. “Ik steun van harte de duizenden werknemers van Amazon die morgen zullen staken als Amazon geen einde maakt aan de illegale opheffing van vakbonden.”
De werknemers van JFK8 zeiden dat mensen de inspanningen van de vakbond “in deze kritieke tijd” op verschillende manieren konden steunen, waaronder:
- Doneer aan het Solidariteitsfonds: Help werknemers hun strijd voort te zetten door bij te dragen aan de stakingsfonds.
- Verschijn op de piketlijn: Sluit je aan bij de werknemers van JFK8 om solidariteit te tonen en Amazon verantwoordelijk te houden voor hun illegale weigering om over een vakbondscontract te onderhandelen.
- Verspreid het woord: Gebruik sociale media en lokale netwerken om het bewustzijn over de arbeidersstrijd en het belang van hun strijd voor gerechtigheid bij Amazon te vergroten.
- Neem contact op met gekozen functionarissen: Roep vertegenwoordigers op om JFK8-werknemers publiekelijk te steunen en druk op Amazon uit om in goed vertrouwen te onderhandelen.
- Teken de petitie: Steun de werknemers van Amazon en eis dat Amazon een veilige terugkeer naar het werk garandeertvrij van intimidatie en vergeldende disciplinaire maatregelen, voor alle werknemers die deelnemen aan beschermde collectieve actie.
Op zijn beurt zei voormalig minister van Arbeid en econoom Robert Reich dat hij geen sympathie had voor de weigering van de detailhandelsgigant om in goed vertrouwen te onderhandelen met de werknemers die zijn bedrijfsmodel mogelijk maken.
“Amazon had afgelopen kwartaal $15 miljard winst” gezegd Rijk. ‘Vertel me niet dat ze het zich niet kunnen veroorloven om over een eerlijk contract te onderhandelen.’
Help ons ons voor te bereiden op de eerste dag van Trump
Trump is druk bezig met de voorbereidingen voor de eerste dag van zijn presidentschap – maar dat is ook zo Waarheid.
Trump heeft er geen geheim van gemaakt dat hij een sloopaanval plant op zowel specifieke gemeenschappen als de democratie als geheel, te beginnen op zijn eerste dag als president. Nu er voor 20 januari meer dan 25 uitvoeringsbesluiten en richtlijnen in de wachtrij staan, heeft hij beloofd ‘het grootste deportatieprogramma in de Amerikaanse geschiedenis te lanceren’, de antidiscriminatiebescherming voor transgenderstudenten terug te draaien en een ‘borrel, boor, boor’-aanpak te implementeren. de olie- en gaswinning opvoeren.
Organisaties zoals Waarheid worden ook bedreigd door wetgeving als HR 9495, de ‘non-profit killer bill’ die de minister van Financiën in staat zou stellen elke non-profit organisatie tot ‘terroristische ondersteunende organisatie’ te verklaren en de belastingvrijstelling zonder eerlijk proces te ontnemen. Progressieve media zoals Waarheid die zich moedig heeft geconcentreerd op de berichtgeving over de genocide van Israël in Gaza, staan in het vizier van het wetsvoorstel.
Als journalisten hebben wij de verantwoordelijkheid om naar de harde realiteit te kijken en deze aan u te communiceren. We hopen dat u, net als wij, deze informatie kunt gebruiken om u voor te bereiden op wat komen gaat.
En als u zich onzeker voelt over wat u moet doen in het licht van een tweede regering-Trump, nodigen wij u uit om daar een onmisbaar onderdeel van te zijn Waarheid’s voorbereidingen.
Naast het berichten over de wijdverbreide aanval van draconisch beleid, versterken we onze middelen voor wat de volgende stap zou kunnen zijn voor de progressieve media: rechtszaken te kwader trouw tegen extreemrechtse geesten, wetgeving die ons de mogelijkheid wil ontnemen om belasting te ontvangen. aftrekbare donaties en een verdere beperking van ons bereik op sociale-mediaplatforms die eigendom zijn van de sycofanten van Trump.
We bereiden ons nu voor op de eerste dag van Trump: het opbouwen van een moedige coalitie van bewegingsmedia; het bereiken van de activisten, academici en denkers die we vertrouwen om een licht te laten schijnen op de innerlijke werking van autoritarisme; en van plan zijn journalistiek te gebruiken als instrument om bewegingen toe te rusten om de mensen, landen en principes te beschermen die het meest kwetsbaar zijn voor de vernietiging van Trump.
Om ons voor te bereiden hebben wij dringend uw hulp nodig. Zoals u weet is onze inzamelingsactie in december onze belangrijkste van het jaar en zal deze de omvang van het werk bepalen dat we in 2025 kunnen doen. We hebben twee doelen gesteld: $140.000 inzamelen aan eenmalige donaties en daar 1469 aan toevoegen. nieuwe maandelijkse donoren vóór middernacht op 31 december.
Vandaag vragen we al onze lezers om een maandelijkse donatie te doen of een eenmalige donatie te doen – als een belofte om ons bij te staan op de eerste dag van Trumps presidentschap, en elke dag daarna, terwijl we journalistiek produceren die autoritarisme bestrijdt , censuur, onrechtvaardigheid en desinformatie. Je bent een essentieel onderdeel van onze toekomst. Sluit je aan bij de beweging door vandaag nog een fiscaal aftrekbare donatie te doen.
Als u de middelen heeft om een substantiële gift te doen, graaf dan diep in deze kritieke tijd!
Met dankbaarheid en vastberadenheid,
Maya, Negin, Saima en Ziggy
